Arbeit & Beruf Hamburg

Konfliktbearbeitung in Betrieben

Was Arbeitgeber*innen tun können, um ein respektvolles Miteinander im Betrieb zu unterstützen

Konflikte sind Teil unserer Arbeit – ob das Ringen um richtige Lösungen, Konkurrenz um knappe Ressourcen oder der alltägliche Zoff im Team – Unternehmen brauchen Ressourcen und Verfahren, damit Teams und Mitarbeitende Konflikte bearbeiten können und Eskalationen vermieden werden. Gut moderierte Konflikte können zu besseren Lösungen führen, Teamarbeit verbessern und das Betriebsklima stützen. Anhand von Beispielen aus Hamburger Unternehmen und der Beratungspraxis wird veranschaulicht, welche Konflikte auftreten und wie diese bearbeitet werden.

Zielgruppe
Alle Interessierten

Referent*innen/Podium
Input & Austausch mit Referent*innen aus der Beratungspraxis sowie Hamburger Unternehmen und Institutionen

Kosten
5,- Euro (erm. Eintritt, darin enthalten ist die Besichtigung der Ausstellung ab 18 Uhr)

Besonderheit
Begrenzte Teilnehmerzahl, Teilnahme nur nach Anmeldung.

Materialien
Den Flyer zur Veranstaltung können Sie hier herunterladen.